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Femme ingénieur


Du 8 septembre 2016 au 8 mars 2017, Laurence Rossignol, ministre des Familles, de l’Enfance et des Droits des femmes a lancé une grande mobilisation contre le sexisme en invitant l’ensemble des citoyennes et des citoyens à agir et à réagir, en proposant des initiatives qui font reculer le sexisme, en soutenant la mobilisation et en témoignant de leurs expériences. 
Femmes Ingénieurs, aux côtés d’autres associations d’horizons très divers (culture, santé, sport, monde de l’entreprise, …)  a contribué activement à la mobilisation d’une part en participant à la labellisation de près de 500 initiatives et de dossiers "d’entreprises engagées », d’autre part en faisant labelliser trois initiatives:

- étude sociologique sur les conditions d’études des filles en école d’ingénieur avec publication des résultats le 8 mars,
- livret 2017 "les femmes et les sciences: au-delà des idées reçues » pour lutter contre les idées reçues dans le domaine de l’orientation scolaire, 

- réseaux pour amplifier la mobilisation.

 

Initiative labellisée

Réunies régulièrement par le Ministère, les différentes parties prenantes de la campagne ont relayé l’actualité de la campagne de lutte contre le sexisme au sein de leurs
Deux journées phare viennent clôturer la campagne:

8 mars avec le Serment de Paris, évènement à caractère international, qui est un appel à la mobilisation face aux menaces qui actuellement pèsent sur les droits des femmes, 
9 mars avec une demi-journée d’échanges et de débats sur le thème « 400 idées pour faire avancer l’égalité », évènement au cours duquel Femmes Ingénieur est associé au travers d’un stand.

La campagne a permis de mettre en visibilité ce qu’est le sexisme dans ses différentes formes (emploi, éducation, lutte contre les violences, sexualité, arts, culture, sports, loisirs,…) et de libérer la parole. Les différentes parties prenantes sont convaincues que la campagne ne peut pas s’arrêter et ont donc souhaité poursuivre la mobilisation en se rencontrant périodiquement pour échanger sur les actions et initiatives destinées à lutter contre le sexisme, partager les bonnes pratiques et communiquer sur les progrès dans leurs réseaux respectifs. 

 

Voici une sélection d'articles qui parlent  des ingénieures et des scientifiques : 

 

Opérations ingénieure au féminin, dans le Nord
Enquête CGE Ingénieurs / Managers 2016
La science, c'est pour les filles
Présentation de FI au forum de la mixité 2012
Assemblée Générale d'EPWS European Plateform of Women in Science
La lente conquête des femmes dans le numérique
Les Femmes & les Sciences au delà des idées reçues
Les entreprises s'arrachent les femmes ingénieurs
Les écoles d'ingénieurs souffrent d'un mâle dominant
Augmenter la proportion de femmes ingénieures et scientifiques… Pourquoi ?
L'industrie veut embaucher des femmes ingénieurs
Des femmes qui font des métiers d’hommes
« Au boulot les filles »
La République des Ingénieurs
Dossier : La femme ingénieur
Sensibiliser les lycéennes au métier d'ingénieur
Ingénieures ? Leur métier s'accorde-t-il au féminin ?
European Platform of Women Scientits Newsletter
Recruter des femmes ingénieurs dans nos entreprises : quels enjeux, quelles actions ?
Futures ingénieures : où sont les meilleurs salaires ?
Inwes member newsletter
Le journal de l'AI ISEN n°19
Dépèche EADS : il n'y a pas assez de femmes dans les écoles d'ingénieurs
Les femmes font la promotion des métiers scientifiques
Métiers scientifiques les femmes font valoir leur compétence

 
Dernière modification : 31/03/2017