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• Faire tomber les stéréotypes du style: "les filles ne sont pas bonnes en maths !".

• Stopper la désaffection des filles vis-à-vis des sciences et des technologies en témoignant sur votre métier.

• Échanger nos expériences de l'entreprise.

• Élargir la communication sur les statis­tiques de l'enquête des femmes ingénieurs.

• Participer aux débats de société sur l'égalité des chances dans l'enseignement et sur l'égalité professionnelle.

• Mobiliser les entreprises sur le besoin de diversité dans les métiers d'ingénieurs.

BULLETIN D'ADHÉSION OU RENOUVELEMENT DE COTISATION

Notre programme d'actions reflète complètement les objectifs de l'Association exprimés dans ses statuts.

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NB 1 : Femmes Ingénieurs interdit l'utilisation des données personnelles de ses membres, et en particulier l'accès à son annuaire d'adhérent-e-s et sympathisant-e-s, à des fins de démarchage commercial. Ses adhérent-e-s s'interdisent donc de démarcher leurs pair-e-s à des fins commerciales.

NB 2 : Les ingénieur-e-s et scientifiques membres cotisant-e-s de l'association bénéficient d'un contrat assistance protection juridique professionnelle à la GMF, souscris par le CNISF pour ses membres. Ce contrat couvre d'éventuelles poursuites et responsabilités civiles, pénales,administratives, commerciales, financières, de sécurité sociale.